로고

소통이미지

자유게시판

풍비박산 난네!!

작성자 : 힘들어요 작성일 : 2012.03.29 19:32:07 조회수 : 3201

 

뭔넘의 이런 제도가 생겨 같고!

그렇치 않아도 일터가 조마조마해서 죽겠는데

성과상여금이 생겨서 온 직장이 풍비박산이 났네요.

어제까지는 절친이던 동기가 오늘은 웬지 서먹서먹 하고 눈치가 살펴져서 불편합니다

 

지침서 본았더니 근평+ 업무 및 부서장 평가도 있어서

혹시 000부서장님이 나를 깍았소? 농담삼아 조심스레 물었더니

본인은 성과금에 성 자도 본적이 없다네요

그럼 이많은 직원들을 누가 어찌알고 혼자 평가를 했다는건지 도통 이해가 안되는군요

좋은 방법이 없을까요?

 

공무원들 열심히 하고, 박봉보충하라고 만들어 놓은 제도가 사람잡네요

무조건 줄을 서야 하는 이 비참함...

이것이 또다른 권력이 되어 목을 죄는것 같은데  참 아쉽네..

좋은 제도인데..  참 ~좋은 제도인데..

집에가서 말도 못하고 .

 

담에는 저도 돈이라도 써서 중요부서? 라도 옮겨야 겠습니다

저도 맡겨만 주신다면 구두라도 흩아드릴수 있는데, 기회가 안오네요

 

위원장님 ! 조또   조직 화합이니, 1등보성이니 하지 말고,

성과금부터 없애봐요

차라리 없으면 좋겠네요. 

 

 

 

 

 

이게시물에 대한 댓글 한마디

작성자 비밀번호

댓글등록

총 댓글 갯수 : 5개

  • 뜻만 보면 참 이상적인 제도인데,, 환경이 이상적이 않네요, 현실과 맞지 않는듯,, 수당화로 전환되는게 훨씬 직원 사기진작에도 좋을것 같아요

    2012-05-08 10:31:23

  • 1%를 위한 MB정부나 10%를 위한 ??나 별반 차이없기는 마찬가지...... 99%,90%를 위한 세상이 따뜻한 세상이지 않을까?

    2012-04-04 13:55:04

  • 행안부의 성과위주 정책들이 조직의 해가 됨에도 MB정부 들어서는 더욱 심해집니다. 생각이 있는 자치단체장이면 무조건 정부정책에 수긍만 할게 아니라, 직원의 섬세한 마음까지 이해해야 하지 않을까 생각이 ..

    2012-04-04 10:23:56

  • 우리군 노조도 성과상여금 무효화를 하기위해 균등지급으로 방향을 세워 추진하는 걸로 알고 있습니다. 노조의 필요성이 이런이유에 있기에 평등하고,공정한 직장문화를 만들기위해 적극 동참하여 주세요

    2012-04-04 10:16:11

  • 저도 조합원과 같은 생각입니다.. 성과상여금은 우리군만 없앨수 있는 제도가 아니기에, 상급기관인 공노총에서 정부와 단체교섭으로 수당화로 추진한다고 알고 있구요..

    2012-04-04 10:12:45